• Promover assistência à criança e ao adolescente;
• Promover assistência a pessoas carente através de programas especiais, inclusive em articulação com o Governo do Estado e Governo Federal;
• Coordenar e supervisionar as ações de assistência social no âmbito do Município;
• Incentivar à profissionalização;
• Exercer orientação, coordenação e supervisão dos órgãos, entidades e serviços afetos a sua área de competência;
• Expedir instruções para a execução das leis, decretos e regulamentos;
• Assessorar o Prefeito na formulação da política do órgão que dirige;

Administrar os recursos materiais, humanos e financeiros, alocados à Secretaria, promovendo a fiel observância dos princípios legais

• aplicáveis e a perfeita execução das funções ações sob a responsabilidade dos órgãos, entidades e servidores a ele subordinada;
• Promover medidas disciplinares e aplicar aquelas que forem de sua alçada, nos termos da lei vigente, dos servidores que lhes forem subordinados;
• Promover a sistematização das informações necessárias ao controle e elaboração de proposta orçamentária do órgão que dirige; Praticar atos pertinentes as atribuições que lhe forem outorgadas ou delegadas pelo Prefeito;
• Resolver os casos omissos, bem como as dúvidas suscitadas na execução da estrutura administrativa e orçamentária, expedindo para este fim as instruções necessárias.
• Encaminhar ao Prefeito do Município, planos, estudos, projetos e propostas para as áreas de interesse da secretaria municipal;
• Manter o Prefeito do Município permanentemente informado acerca dos assuntos e atividades afetos à Secretaria;
• Promover no âmbito da secretaria municipal a realização de estudos e experiências a diversidade cultural e a igualdade racial, garantindo a qualidade dos recursos naturais do município e seu desenvolvimento sustentável, promovendo captação de recursos para políticas direcionadas a população negra e comunidades tradicionais;
• Desenvolver programas e projetos técnicos da igualdade racial;
• Orientar as políticas públicas voltadas aos agricultores quilombolas sobre o surgimento de novas e tecnologias e aplicar as tecnologias existentes;
• Promover a orientação sobre processos associativos, cooperativos e sindicais;
• Promover estudos, pesquisas e ações para a preservação das tradições afro-brasileira;
• Auxiliar sempre e quando requisitado pelo Prefeito do Município na elaboração e discussão de legislações municipais de interesse da secretaria;
• Combater o racismo e toda forma de descriminação;
• Distribuir funções e tarefas aos servidores da secretaria, bem como supervisionar e fiscalizar o cumprimento;
• Praticar atos pertinentes às atribuições que lhe forem outorgadas ou delegadas;
• Exercer outras atividades correlatas ou que lhe sejam delegadas pelo Prefeito.